Бизнесът посрещна противоречиво идеите за увеличението на заплати и пенсии

Бизнесът раздвоен за “офертите” на синдикатите за увеличение на доходите догодина. Това става ясно от изявления на три от големите работодателски организации, които са социални партньори в тристранния съвет и през септември ще започнат обсъждането на проектобюджет 2012.

Синдикатите вече обявиха някои от основните си искания. Те са 10% ръст на заплатите в бюджетната сфера; 15-20% увеличение на заплатите в някои производствени сектори като металургия, машиностроене, добивна и хранителна промишленост след договаряне във фирмите; 290-300 лв. минимална заплата; 3000 лв. максимален доход за осигуряване; над 1000 лв. максимална пенсия и т. н.

“Минимална заплата от 290 лв. също няма да ни затрудни, както за нас не беше проблем увеличението й от 240 лв. на 270 лв. То ще влезе в сила от 1 септември”, заяви изпълнителният секретар на Конфедерацията на работодателите и индустриалците в България(КРИБ) Евгений Иванов.

За исканото повишение на заплатите в бюджетните системи обаче ще дискутираме сериозно. Много от тях не са реформирани, направените съкращения не са достатъчни. И при това положение да се наливат пари е чиста загуба на национален доход. Частният сектор оптимизира работата си, за да оцелее, нека го направи и бюджетният. Тогава да увеличава заплатите. Така повече пари ще получат по-малко, но по-качествени хора, убеден е Иванов.

Според него не е разумно от евентуалните икономии в бюджета за т. г. да се даде допълнително материално стимулиране на бюджетните служители, каквато идея има КНСБ. Тези средства трябва да отидат в държавния резерв. Да служат като буфер и да позволят на правителството да реагира бързо, ако ситуацията се усложни. Максималната пенсия може да се вдигне над 700 лв., като стане 40% от сегашния максимален осигурителен доход, а не 35%, както е в момента. Този доход, който е 2000 лв., не бива да се качва още, защото хората щели да почнат да го крият, е мнението на КРИБ.

“Нашата цел е да запазим работните места. Всякакво административно увеличение на доходите, и то обвързано с различни социални фактори, ще е пагубно в сегашния сложен за икономиката момент”, каза Божидар Данев, изпълнителен председател на Българската стопанска камара (БСК).

Той се аргументира и с последните данни на статистиката за намаляването на активното население, на заетите, на самонаетите и на самите работодатели. Данев припомни, че цените на житото, петрола и медта на международните пазари падат, размерът на инвестициите за догодина също е под съмнение и ще е крайно неразумно да се вдигат заплати, защото това ще доведе до ликвидиране на още предприятия.

Данев обаче е сигурен, че повишение на възнагражденията може да има в икономически дейности, които вървят нагоре. Чрез договаряне във фирмите е възможно да се вдигне не само минималната заплата, но и останалите, смята той.

“Няма такъв ръст в реалния сектор, за да се иска увеличение на минималната заплата на 290 лв.”, коментира Васил Велев, председател на Асоциацията на индустриалния капитал в България (АИКБ). Слагаме каруцата пред коня. Нека най-напред да видим какви са прогнозите за догодина във връзка с проектобюджета, каза той.