Всеки пети работодател готов да наема служители
Всеки пети работодател в България готов да увеличи служителите си през четвъртото тримесечие на годината. Това сочат данни от световното проучване на “Менпауър” за пазара на труда, разпространено във вторник.
В изследването са включени 65 500 работодатели от 41 страни. Всички те са отговаряли на въпроса: “Как очаквате да се промени общата заетост във вашата компания през трите месеца до края на декември 2011 г. в сравнение с настоящото тримесечие?”
22% от работодателите у нас очакват да назначат повече служители, за 64% промяна няма да има, а 9% планират съкращения. Разликата между оптимистите и песимистите (13% за България), “Менпауър” нарича нетен обзор на заетостта. През предишното тримесечие този показател е бил 14% (1 пункт спад), но положителната тенденция се запазва.
От петте изследвани български региона най-много назначения очакват мениджърите в София (19% нетен обзор на заетостта). Оптимизмът сред бизнесмените в столицата се покачва с 4 пункта спрямо предишното тримесечие, сочи изследването на “Менпауър”.
В Пловдив и Русе показателят е 10%, като местните работодатели дават сигнал, че бизнесът в тези градове ще се свива - спад с 11 пункта в Пловдив и с 4 пункта в Русе. Нетният обзор на заетостта в Бургас и Варна е едва 5%, като за южния град има покачване с два пункта на очакванията на бизнеса да назначава служители, а за морската столица - спад с цели 10 пункта.
Въпреки застоя в строителството този отрасъл отчита най-голям глад за работници (20% нетен обзор на заетост). Експерти отказаха да коментират дали това се дължи на ударната работа по инфраструктурни проекти като магистралите и метрото. От “Менпауър” не съобщават и кои са конкретните компании от отрасъла, които са анкетирали.
Също оптимистично (20%) е положението и при финансовите услуги. Най-застрашени от съкращения са работещите в ресторанти и хотели (-2%) и в земеделието (-4%), което се обяснява с края на активния сезон за тези два отрасъла.
Оказва се, че България отчита най-голяма устойчивост на Балканите при очакванията за разширяване на пазара на труда. В Гърция тенденциите са трагични - минус 13%, в Румъния са плюс 11% (спад с 9 пункта). Турските работодатели са най-позитивно настроени - плюс 20%, но бележат спад от цели 15 пункта спрямо предишното тримесечие.
